Tuyển dụng

Category này tập trung vào nhu cầu nhân sự, mô tả vị trí, nguồn ứng viên, sàng lọc, phỏng vấn và đề nghị. Doanh nghiệp cần chuẩn hóa dữ liệu, quy trình, vai trò và cơ chế kiểm soát; đồng thời theo dõi thời gian tuyển, chi phí tuyển và chất lượng sau thử việc để biến kiến thức thành kết quả vận hành có thể đo lường.